Antrieb, der weiter führt
Die Stadtwerke Konstanz bewegen eine ganze Region. Energie, Wasser, Mobilität auf Straßen und über den See. Was hier täglich selbstverständlich wirkt, ist in Wahrheit ein leises Versprechen an die Menschen am Bodensee. Ein Versprechen, das nur stark bleibt, wenn die Menschen dahinter es tragen wollen. Genau hier setzt think why an. Gemeinsam haben wir eine Arbeitgebermarke geschaffen, die nicht nur informiert, sondern inspiriert. Eine Marke, die sichtbar macht, wofür die Stadtwerke stehen und wohin sie wollen. Klar. Mutig. Nah an den Menschen, die diesen Weg möglich machen. Denn Attraktivität ist kein Zufallsprodukt. Sie entsteht, wenn Haltung, Nutzen und Gefühl zueinanderfinden. Und wenn ein Arbeitgeber zeigt, wozu er bereit ist, um Talenten eine Zukunft zu geben, in der sie wachsen können. Unsere Aufgabe war es, diese Wahrheit freizulegen und zu einer Identität zu formen, die trägt. Eine Identität, die Perspektive bietet und Lust darauf macht, Teil dieses Fortschritts zu werden.
Kunde
Stadtwerke Konstanz GmbH
Branche
Energieversorgung, Versorgungsunternehmen
Leistungen
Kampagnenentwicklung, Key Visual, Mediaplanung, Employer Branding, Corporate Communication, Corporate Consulting, Videoproduktion, Wettbewerbsanalyse, Strategie, Marktpositionierung und- abgrenzung, Designkonzept, Entwicklung Key Visual, Slogan/Claim, Text, Farb- und Bildwelt, Überarbeitung der Kommunikationsmittel, Fotoshooting, Mediaplanung, Anzeigengestaltung, Anzeigenschaltung, Produktionsüberwachung, Koordination der Dienstleister, Public Relations, Website
Partner Fotografie
Klaus Mellenthin
Gesichter, die Geschichten tragen
Um die neue Arbeitgebermarke klar zu verankern, entstand ein präzise weiterentwickeltes Corporate Design, das Haltung sichtbar macht. Reduziert, strukturiert und konsequent aus der Perspektive der Zielgruppe gedacht. Zusammen mit prägnanten, zielgruppenspezifischen Slogans entstand ein Erscheinungsbild, das spricht, bevor ein Wort gelesen wird. So wird aus Gestaltung ein Versprechen und aus jedem Kontaktpunkt ein Moment der Wiedererkennung.
Parallel entwickelten wir authentische Kampagnenmotive, die echte Mitarbeitende der Stadtwerke in den Mittelpunkt stellen. Im Shooting zeigten sie, was sonst oft unsichtbar bleibt: Verantwortung, Teamgeist und die Bereitschaft, Fortschritt möglich zu machen. Ihre Echtheit wurde zum stärksten Stilmittel und gab der Arbeitgebermarke ein glaubwürdiges Gesicht.
Digital, wo Wirkung entsteht
Die neue Karriereseite wurde zum zentralen Drehpunkt der Arbeitgebermarke. Sie führt Menschen intuitiv durch Inhalte, weckt Neugier und macht Einstiegsmöglichkeiten greifbar. Ergänzt wurde sie durch digitale Marketingmaßnahmen, die Reichweite schaffen, Relevanz erhöhen und Talente genau dort erreichen, wo sie heute suchen.
Eine Marke, die morgen mitgestaltet
Das Ergebnis ist mehr als eine Kampagne. Es ist ein klares Signal in den Arbeitsmarkt. Die Stadtwerke Konstanz präsentieren sich als Arbeitgeber, der Verantwortung zeigt und seinen Mitarbeitenden Raum zum Wirken bietet. think why begleitet diesen Weg weiter – mit Blick fürs Wesentliche und der Überzeugung, dass Zukunft immer beim Menschen beginnt.
think why KONTAKTFORMULAR